摘要 【富士康：郭台铭将辞去董事长职位是不实消息】4月15日，针对媒体报道郭台铭有计划在未来几个月辞去董事长一职一事，富士康方面回应e公司记者表示：“此为不实消息，郭台铭采访时只是表达希望退居二线，让年轻人去负责日常业务，而他会聚焦在公司战略决策。”4月15日，据外媒报道，郭台铭在一场活动间隙表示，他计划在未来几个月辞职，希望为更年轻的人才进入公司的晋升铺平道路。但他希望能继续参与有关公司业务的战略决策，他的计划将与富士康董事会进行讨论。（证券时报）
4月15日，针对媒体报道郭台铭有计划在未来几个月辞去董事长一职一事，富士康方面回应e公司记者表示：“此为不实消息，郭台铭采访时只是表达希望退居二线，让年轻人去负责日常业务，而他会聚焦在公司战略决策。”4月15日，据外媒报道，郭台铭在一场活动间隙表示，他计划在未来几个月辞职，希望为更年轻的人才进入公司的晋升铺平道路。但他希望能继续参与有关公司业务的战略决策，他的计划将与富士康董事会进行讨论。
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谁会是接班人？
4月15日，根据路透社报道，鸿海集团(中国地区称富士康集团)董事长郭台铭在周一在台北接受采访时表示，他计划将在未来几个月内辞去董事长一职，为年轻的有为者提供更多上升空间。
郭台铭还说道，虽然计划卸任董事长，但是希望继续参与有关公司业务的战略决策，这个计划还需要和集团的董事会沟通讨论。
对此，富士康集团方面向21世纪经济报道记者回复称：“此为不实消息，郭董只是说希望退居二线，让年轻人把精力集中在日常事务上，而他将专注于战略方向。”
一位内部人员也向记者表示，如果郭台铭辞职，目前内部并没有明确的接班人。
此前，郭台铭先前在股东大会上已向小股东承诺“未来五年不考虑退休事宜，会持续培育优秀的接班梯队与人才。”
据记者了解，采访现场郭台铭原话如下：“五月份董事会会拟出新的董事名单。。。。。强化董事的经营，把我个人色彩降到最低，exFii、SFARP，我们有个日本的团队就把夏普经营得不错，其他新的业务，安全、健康，不见得全部是製造，都有非常强的团队，我投资看未来定大方向，把我这45年的经验给我一点时间写成一本书对内传承、对外扶持其他企业。公司未来的大方向还是会由我来参与指挥，日常运作我会退到第二线。我觉得应该淡化我的个人色彩，我已经69岁了，45年的经验能够传承给他们，这是我现在订的目标，让年青人早点学习早点接班，早点取代我的位置，我能够腾出点时间来为公司的未来做长期的规划。”
（文章来源：证券时报）
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