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1、新员工岗前安全培训的主要内容有哪些？
1）认真学习和严格遵守各项规章制度，不违反劳动纪律，不违章作业，对本岗位的安全生产负直接责任；
（2）精心作业施工，严格执行安全操作规程和劳动纪律，做好各项记录，交接班必须交接安全情况；
（3）正确分析、判断和处理各种事故隐患，把事故消灭在萌牙状态，如发生事故，要正确处理，及时、如实向上级报告，并保护现场；
（4）正确操作，精心维护设备，做好文明生产；
（5）上岗前必须按规定着装，戴好安全帽等个人劳动防护用品；
（6）积极参加安全活动；
（7）有权拒绝违章作业的指令，对他人违章作业加以劝阻和制止。
员工在安全生产方面的权利和义务
权利：1、享受工伤保险和伤亡求偿权
2、危险因素和应急措施的知情权
3、安全管理的批评检控权
4、拒绝违章指挥、强令冒险作业权
5、紧急情况下的停止作业和紧急撤离权
义务：1、遵章守规，服从管理的义务
2、佩戴和使用劳动防护用品的义务
3、接受培训，掌握安全生产技能的义务
4、发现事故隐患及时报告的义务
2、组织对公司全体员工安全培训，内容最好是什么
公司员工的安全培训应包百含以下方面：
1、公司规章制度培训，严格遵度守；
2、个人安全意识培训；
3、企业文化建设问，增加员工的责任感；
4、岗位安全答技能培训；
培训是辅助，好的制内度、好的管理才是根本，好的制度好的管理能有效的减少安全容隐患的发生。
3、如何做好员工的安全培训，提高员工安全意识
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