我当年没入门之前也总想找一些实例学习，但现在回头看就知道，入职前的十分努力也是换不回一分的回报的，因为入职前你根本不知道你的学习方向是否正确，做的是否是无用功。你所要的计算书基本只有学校或一些培训机构才找得到，而实际工作中，现在大部分工程量都是借用算量软件，只有零星的一些软件不方便计算的才借用excel表格计算，而这些零星工程手算也因个人习惯导致表格编制形式及计算过程都不一样，实际工作中回，是双方拿着自己计算的工程量双方核对，而不是检查对方的计算稿，想要看懂别人的计算稿是很困难的。如果你是想靠自学增加自己的入职筹码，没有必要，因为自学那点东西根本没什么用，在预算员招聘过程中，只存在有经验和没有经验这两种人，很少有人关心是否有自学过，答学习是在入职后而不是入职前，入职后踏实肯学的人职业能力的增长是很快的。
—————————————————————————————————————————
个人的一点建议：就把我这7年的工作经验很高兴能和你分享下让你少走弯路
过完年了，现在很多的地方还是陆陆续续招工，马上就要到招工的高峰
先可以到网上找下你那个工作的前景，有的行业还是不错的
不管做什么行业，只要努力去做好了基本都有回报的
没找到工作之前花销很大，如果是现在准备出去找工作的话，要提前准备
尽量到熟人和亲朋好友多的城市的工作，累了，可以找亲朋好友聊聊心
现在国内的经济不是很景气的，都是在转型的是很，可以关注下央视经济频道
由于有时候别人觉得你的学历偏低，经验不足的原因，把我几年的工作经验和你分享下吧!!!
1、工作地点上尽量避开市区，市区内的岗位竞争较激烈
2、选择制造型企业，制造型企业对学历的要求不会太苛刻
3、选择中小型企业，大型企业对学历要求高且严格
4、学习再学习，无论在职与否，要多看与工作相关的书籍，充实自己。
5、找工作的过程，其实也是学习的过程，可检讨自己的不足之处，予以及时弥补。
6、人人都是人才，相信自己，找工作要有耐心。
7、同时中小型企业可以给予你更多实践锻炼的机会。
第一：找工作如何防骗
1、去当地正规的人才市场，不要相信所谓的那些路边的信息
2、在正规的网上投简历，更不要相信一些公司招牌不清楚的信息
3、如果收到对方面试要求，你先大概的分析下对方的公司情况
4、要登录网上提前了解公司详情，并确定好自己想要的地方
5、路边的招工信息不要信，有的都是把你带到人少的地方敲诈
第二:对方打电话过来分析综合因素
1、对比——根据招聘启示要求，列出自己的情况进行分类：符合、基本符合、不符合。
2、分析——对你准备应聘的单位状况、行业形势、竞争等情况进行分析研究，了解有关信息。
3、简历——个人简历除了大众的要求外，如能因人而异、别出心裁地简历设计会有很好的效果
4、比如——善于搞创作的来一本“书本”简历（将自己的文章收集在一起）
5、稿单——（发表作品的稿费单复印件）简历
6、作品——简历（把自己的饿作品带上“视频”）（把个人情况、工作业绩等形式记录下来）。
第三：应聘时候的自我介绍
1、推荐——准备好在最短的时间内，用最简单、恰当的语言来介绍自己。
2、自信——不要问“招几个”，要相信自己才是唯一适合的人选，但不要盲目自大。
3、仪表——个人的仪表要根据应聘的职位来做出相应的“包装”，也可给自己带来信心。
4、记录——准备笔和纸，写上面试地点的位置、路线及负责人，自己简介，观点等。
5、准备——准备好面试时常见的问题的对策，如为什么要离开原来的职位，你有哪些优缺点
6、认为——自己最为突出的成绩是什么，你的工作目标是什么
7、以前——公司的老板、管理人员、员工有什么看法
8、公司——了解多少，有什么要求，希望得到哪个职位
9、对该——职位的设想，以及薪资要求等。
第四：应聘面试的如何能做到礼节性
1、守时——在预约的时间提前到达，做一些应聘前的再准备。
2、面试——起立握手，力量适度；微笑轻松，直视考官
3、对话——交流，权当享受；提问倾听，跟上思路
4、回答——问题，灵活真诚；结束之时，莫忘感谢；取得名片，加强联系。
5、焦点——尽力在有效的时间内，把握交流的焦点：职位要点。
6、感受——面试之后，不管结果如何，都要把自己的感受记下来，一次经历，一次提升。
7、禁忌——不自信，不严肃，不诚实，找熟人，重待遇，乱发问。
第五：该谨慎的东西需要注意下
1、如果对方公司是小公司，没有几个人，让你交押金啊，服装费啊之类的一律不交
2、你还没挣到钱呢，倒先给他交钱肯定是骗子
3、还有就是把他们的公司名称在工商网上查一下是否注册，即使注册也不能说是正规公司
4、还有把他们的“公司名称+骗子”在网上搜一下，看看负面信息多不多，多的话就小心了
5、不过也有个别情况，大企业可能会交一些服装费（也就是一两百块钱）也是情有可原的
6、毕竟公司发展过程中都有他的企业文化和内部规章制度
7、但是试用期过程你就应该了解公司的大概了，如果工作很有前途交这点钱也就无所谓了。
送给你的后语：曾经我也为工作求职而奔波，不过现在成长起来了了
希望你能找到自己想要的工作，大家在外面为了生活奔波挺不容易的
虽然可能没解决你的实际问题，但是我还是很高兴的能为你解答
你的采纳和好评就是我最大的动力，虽然累，但帮组别人的路上却是快乐着。
希望你越过越好，新的一年，顺心如意，心想事成，身体健康，合家欢乐
———————————最后祝你找工作顺利，工作顺心，生活开心————————————
—————————觉得好就请点采纳答案把，给个好评，祝愿你生活更美好——————————
房建概估算一般都是预算员自己算量，设计员只画图。水利的呢现在还是由设计人员算量。不会算量说明看不懂图纸，不懂图纸有些量用在哪里，怎么用，特征描述可能不一样，不懂就要问设计，沟通来沟通去还是容易出错。最大的劣势我认为还是容易出错。瓶颈呢，就是不好升职加薪吧，技多不压身，为啥不学看图呢
社会越发达，工作越细分。造价工作也是如此。在一百些发达城市 土建预算往往都被分为了 混凝土(柱梁板度) 砌体 内装 外装等等。
正所谓闻道有先后，术业有专攻。现在这么复杂的建筑结构 你想要做一个样样通的人很难。
尤其是知钢筋抽样，不是简单的看几本图集就行的。
正式你所说的，因为以前的建筑结构比较简单所以预算员都兼职钢筋抽样的工作，现在来讲工作细分了，道结构复杂 就分出去了。在一些大城市 都有专门的钢版筋工作室，一般造价咨询公司 都会找他们来做钢筋的。
但是一些二三线城市 还是会有预算员兼职钢筋抽样权的。
你还是要会一点比较好
一般从事技术工作的人，不要先谈待遇，应先看自己能做什么，做出的东西是否有价值，能达到什么水平，再去谈待遇。按目前市场行情，一般刚出学校的工资都不是很高，2000-3000左右！努力，加油，过不几年，待遇会直线上升的！
