建造师压证

释放双眼,带上耳机,听听看~!

1、建造师证被压在公司怎么办

当你解除劳动合同的时候,如果还没有给你,你可以区申请补办,而后注册到下个公司就OK了

2、公司扣押建造师证

根据《注册建来造师管理规定》(中华人民共和国建设部令第153号)第十条规定,注册证书和执业印章是注册建造师的执业凭证,由注册建造师本人保管、使用。第十三条规定,在注册有效期内,注册建造师变更执业单位,源应当与原聘用单位解除劳动关系。《注册建造师执业管理办法》(试行)第十九条规定,聘用企业与注册建造师解除劳动关系的,应当及时申请办理百注销注册或变更注册。聘用企业与注册建造师解除劳动合同关系后无故不办理注销注册或变更度注册的,注册建造师可向省级建设主管部门申请注销注册证书和执业印章。

注册建造师要求注销注册或变更注册的,应当提供与原聘用企业解除劳动关系的有效证明材料。建设主管知部门经向原聘用企业核实,聘用企业在7日内没有提供书面反对意见和相关证明材料的,应予办理注销注册或变更注册。

因此建议尽快寻找律师,通过法律手段解决问题。

国生教育-建造师领道跑

3、建造师押证押在市建管站,公司一直不验收,导致建造师证书拿不出怎么办

工程没有办理竣来工验收手续(质监站的正式竣工验收备案表),建造师证书是无法退出的。这个是行业规定。工程停工超过120天需要由公司出自具申请报告后才能办理证件退出手续。
建造师证在建项目的压证是无法通过个人行为退出。

4、建设工程报建网上压证,请问压那些证件?谢谢

项目经理的注册建造师执业证及安全B证、项目技术负责人的职称证。项目五大员只联网备案,不压证。

5、建造师证因工程项目开工时押在建设厅了如何才能拿回来

朋友您问建造师证因工程项目开工时押在建设厅了如何才能拿回来?
答:按照道理应该押在建设单位或监管部门,待工程完工后才能拿回来,这主要是防止一证多用,用一个证承担多个建设项目。

6、离职后注册建造师证书被原公司压着不放怎么办?

一:想办法要企业开一个解聘证明,有了解聘证明,上主管部门或法院就有依据可言;

二:如果不行,就直接通过法院起诉,确认劳动关系无效,合同无效。

根据中华人民共和国劳动合同法第九条,即是用人单位招用劳动者,不得扣押劳动者的居民身份证和其他证件,不得要求劳动者提供担保或者以其他名义向劳动者收取财物。

还有第八十四条,也就是用人单位违反本法规定,扣押劳动者居民身份证等证件的,由劳动行政部门责令限期退还劳动者本人,并依照有关法律规定给予处罚。

其实用人单位违反本法规定,以担保或者其他名义向劳动者收取财物的,由劳动行政部门责令限期退还劳动者本人,并以每人五百元以上二千元以下的标准处以罚款;给劳动者造成损害的,应当承担赔偿责任。而劳动者依法解除或者终止劳动合同,用人单位扣押劳动者档案或者其他物品的,依照前款规定处罚。

再者,你可以主动离职,提前30日通知即可,单位应当为你办理离职手续,
包括结算工资、开具离职证明、办理户口和档案的迁转等,也应当包括证件的签转。

建议协商解决,协商不成可以申请劳动仲裁,申请劳动仲裁应当在单位注册地的劳动仲裁委员会申请。也可以委托律师代为仲裁。劳动仲裁时效为1年,自知道或应当知道侵权行为发生之日起计算。

7、二级建造师单位押证

补办证件是很简单的,但是假如你的原用证单位已经给注册了的吗,补得证是没有办法用的;
起诉的效果不理想,很麻烦的,耗时、耗力
最好的办法还是找主内管部门,他们给解决很简单,关键看你如何找主管部门、找谁、方式
如果是宁夏的建造师可以联系我们容,给处理

8、建筑企业押个人建造师证件怎么办

这个知需要看你当时建造师报名注册时的公司是哪家,是押证件的公司的话证件很难找回,因道为你是自愿以它公司名义报考的,回它有使用权。如果报名注册的公司不是押件公司,可以以报名注册时公司的名答义和证书复印件去建设厅补办。

9、离职后注册建造师证书被原公司压着不放怎么办

一:想办法要企业开一个解聘证明,有了解聘证明,上主管部门或法院就有依据可言;

二:如果不行,就直接通过法院起诉,确认劳动关系无效,合同无效。

根据中华人民共和国劳动合同法第九条,即是用人单位招用劳动者,不得扣押劳动者的居民身份证和其他证件,不得要求劳动者提供担保或者以其他名义向劳动者收取财物。

还有第八十四条,也就是用人单位违反本法规定,扣押劳动者居民身份证等证件的,由劳动行政部门责令限期退还劳动者本人,并依照有关法律规定给予处罚。

其实用人单位违反本法规定,以担保或者其他名义向劳动者收取财物的,由劳动行政部门责令限期退还劳动者本人,并以每人五百元以上二千元以下的标准处以罚款;给劳动者造成损害的,应当承担赔偿责任。而劳动者依法解除或者终止劳动合同,用人单位扣押劳动者档案或者其他物品的,依照前款规定处罚。

再者,你可以主动离职,提前30日通知即可,单位应当为你办理离职手续,
包括结算工资、开具离职证明、办理户口和档案的迁转等,也应当包括证件的签转。

建议协商解决,协商不成可以申请劳动仲裁,申请劳动仲裁应当在单位注册地的劳动仲裁委员会申请。也可以委托律师代为仲裁。劳动仲裁时效为1年,自知道或应当知道侵权行为发生之日起计算。

10、关于建造师压证 建造师在负责一个项目时 必须压证到相关部门 那么 有没有哪一条明文规定必须一岗一证。

注册建造师知执业管理办法(试行)
第九条 注册建造师不得同时担任两个及以上建设工程施工项目负责人。发生下列情形之一的除外道:
(一)同一工程相邻分段发包或分期施工的;
(二)合同约定的工程验收内合格的;
(三)因非承包方原因致使工程项目停工超过容120天(含),经建设单位同意的。

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建造师

南充建造师

2021-1-3 14:54:01

建造师

住建部一级建造师网

2021-1-3 14:54:03

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