不知道copy你是什么单位的施工员…单位管理水平如何
资料也是你自己做的么
如果真百的技术比较过硬 能去施度工队做个工长
8000-10000还是差不多的
其实好多国企的施工员也就都问是你这个水平 但是做到领答导马上翻身…
一般私企的要高不少
?
网上找施工员的基本上99%的都是假的，骗人的，如果要知去上网看，最好在公司的官网上看，可信度高一点，而且要看好是不是准确的官网，不要进道了伪劣的官网。
如果要找施工员的工作的话，我建议你先上网找到公司的地址及内邮件，去公司面谈或者给人事发邮件，这是大公司，小公司的话就去工地上问呗。容
现在的土建施工员工资的工资没有具体统一的数额，根据地区的不同，企业来的不同，经验的不同等，工资方面都是存在差距的。
1、地区的工资差异，对于普通地区基本工资3000元左右，相对于发自达地区大约4000—7000元，偏远地区大约5000元左右；
2、企百业的差异，一般中字开头的国企施工单位，本科毕业刚进入5-8千（税前，一般要扣1千左右各类保险，隐形福利还是可观），不同的项度目部工资差异也有几千，各种福利待遇也不同；
3、工作经验影响工资差异，全国各地一般的单位大学生刚毕业也就1500-3000之间，不会太高，而且现在很多公司都不招大专学历了。很多大学生工作找问不到的。除非你干个十年八年，一级拿到手，一去就可以谈价钱的。工作经验答比较丰富的就有点浮动了基本都是5000-10000。
施工员是基层的技术组织管理人员。主要工作内容是在项目经理领导下，深入施工现场，协助搞好施工监理，与施工队一起复核工程量，提供施工现场所需材料规格、型号和到场日期，做好现场材料的验收签证和管理，及时对隐蔽工程进行验收和工程量签证，协助项目经理做好工程的资料收集、保管和归档，对现场施工的进度和成本负有重要责任。
中国 证 书人才 网 施工员岗位职责:
施工员要在项目经理的直接指导下展开任务，贯彻平安第一、预防为主的方针，按规则搞好平安防备措施，把平安任务落到实处，做到讲效益必需讲平安，抓生产起首必需抓安。
2.施工员需仔细熟习施工图纸、编制各项施工组织设计方案和施工平安、质量、技术方案，编制各单项工程进度方案及人力、物力方案和机具、器具、设备方案。
3.施工员需编制、组织职工按期开会进修，合理布置、科学指导、顺畅完本钱工程的各项施工义务。
4.施工员需协同项目经理、仔细实行《建立工程施工合同》条目，保证施工顺畅进行，维护企业的诺言和经济好处。
5.施工员需编制文明工地施行方案，依据本工程施工现场所理规划布局现场平面图，布置、施行、创立文明工地。
6.施工员需编制工程总进度方案表和月进度方案表及各施工班组的月进度方案表。
7.施工员需搞好分项总承包的本钱核算（按单项和分局部项）独自实时核算，并将核算后果实时告诉承包部的治理人员，以便实时改良施工方案及方案，争创更高效益。
8.施工员需向各班组下达施工义务书及资料限额领料单。配合项目经理任务
9.施工员需催促施工资料、设备按时进场，并处于及格形态，确保工程顺畅进行。
10.施工员需参与工程完工交验，担任工程完好维护。
11.施工员需合理分配生产要素，紧密组织施工确保工程进度和质量。
12.施工员需组织荫蔽工程验收，参与分局部项工程的质量评定。
上赶集网
敏捷地产很坑，面试成功说确认录取，然后我办完那来些需要入职手续包括体检，然后俩天后打电话说公司政策有变，一句话不好意思，我之前推掉那些自面试和有一家工作，忙前忙后一句话不好意思就没了？这几天的损失只能自讨苦吃。这么大的公司这么儿戏招聘
